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    南宁yabo252公司培训内容有哪些?

    发布时间:2018-03-13 17:02:090次浏览

    yabo252人员在进行正式工作之前要先进行培训,南宁yabo252公司的培训内容有哪些呢?又是如何进行yabo252的呢?一、培训内容1、劳动技能培训:包括现场技术、技能培训、使每个员工熟悉正确使用各种yabo5000工具技巧(如:尘推、地拖、扫把、玻璃刮等),学会操作常用的yabo5000机器(如擦地机、地毯亚博手机app下载机、多功能吸尘机、吸水机等)以及各种建材的保养方法,不同区域的yabo5000作业程序及方法。2、行为道德培训:职业道德,文明礼貌用语,工作服务态度,...

    yabo252人员在进行正式工作之前要先进行培训,南宁yabo252公司的培训内容有哪些呢?又是如何进行yabo252的呢?

    一、培训内容

    1、劳动技能培训:包括现场技术、技能培训、使每个员工熟悉正确使用各种yabo5000工具技巧(如:尘推、地拖、扫把、玻璃刮等),学会操作常用的yabo5000机器(如擦地机、地毯亚博手机app下载机、多功能吸尘机、吸水机等)以及各种建材的保养方法,不同区域的yabo5000作业程序及方法。

    2、行为道德培训:职业道德,文明礼貌用语,工作服务态度,仪容仪表、行为举止。

    3、安全知识培训:

    a.如项目有特殊安全要求,根据服务项目提供安全要求内容培训。

    b.参照公司规章制度的安全操作规程培训。

    培训方式:

    1、现场讲解、示范。

    2、工作实践中的业务指导。

    3、电视录像教学等。

    二、岗位培训

    对于有一定实践工作经验,而且有一定能力的员工,公司采用理论与实践结合的方法。使受训员工能直接学到更多的知识,更切合实际运作。通过培训创造他们有积极进取的欲望。工作更出色,同时实行互相调动的作业方法,让员工吸取更多的工作经验,以适应不同类型工作的需要,来满足客户的要求。

    培训内容:

    1、物料的使用控制。

    2、常见的各项专业yabo5000。

    3、特殊yabo5000的技巧与程序。

    4、常用yabo5000机械的日常保养规则。

    三、管理人员培训

    1、由于市场竞争的需要,公司必须有高素质的管理队伍;公司必需对于管理人员定期进行管理业务知识的培训、强化和更新,不断提高管理人员的管理水平及综合素质。

    2、经培训的人员将更好的适应公司的管理模式,具备绝对服务从上级的决策思想,能积极钻研业务与熟练掌握技术、技能、有很强的团队意识、服务意识;有敢想敢做,勇于进取的拼博精神,公司采取有效的措施,凝聚这些德才兼备的人,以高标准的专业技术,技能,完成低成本,高效益的yabo5000服务工作。

    培训内容:

    a.员工的培训和巩固。

    b.员工的思想教育及企业文化的宣传。

    c.基本技能的提高及yabo5000中特殊处理。

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